Péče o válečné veterány: víc než jen čísla v rozpočtu!
Péče o válečné veterány: víc než jen čísla v rozpočtu!
V posledních dvou letech prošla Česká republika zásadní změnou v systému podpory válečných veteránů. Nový model péče ukazuje, že skutečná hodnota není jen v korunách, ale v kvalitě života, důvěře a prevenci budoucích krizí.
Peer model – veterán pomáhá veteránovi
Namísto tradičního přístupu stojí v centru nový koncept „kolega kolegovi“. Podporu poskytují sami veteráni, kteří prošli speciálním výcvikem. Díky vlastní zkušenosti dokážou navázat důvěryhodný vztah. Výsledek? Z 344 řešených případů v roce 2024 bylo pouze 1,45 % (5 případů) ukončeno kvůli odmítnutí spolupráce. To je jasný signál, že důvěra funguje!
Ekonomika: Proč je program chytrou investicí
Poměr nákladů a přínosů (BCR) byl v roce 2024 jen 0,50. Ale pozor! Systém nemohl naplnit svou celkovou kapacitu. Bod zvratu, kdy se náklady vyrovnají přínosům, nastává při 824 případech ročně. Už teď jsme Při plném kapacitě je ekonomická efektivita naprosto reálná.
Kvalita života měřená v QALY
Nejde jen o peníze. Analýza ukázala, že podpora veteránů přinesla 27,52 QALY – to znamená desítky let života prožitých v lepší kvalitě. Přepočteno na peníze? 13,76 až 24,77 milionu Kč. To je skutečná hodnota, kterou nelze ignorovat.
Skryté miliony v prevenci
Prevence hospitalizací (pokles o pouhá 2 %) znamená úsporu až 1 milion Kč ročně. Návrat veterána do práce? Úspora 200–300 tisíc Kč na osobu za rok. To jsou peníze, které se neobjeví v rozpočtu hned, ale dlouhodobě šetří veřejné prostředky.
Závěr: Úspěch veřejných služeb bychom neměli měřit jen podle nákladů, ale podle krizí, kterým se podaří předejít, a podle kvality života, kterou vracíme lidem, kteří pro stát riskovali vše.
Otázka pro vás: Jak byste měřili úspěch veřejných služeb – podle nákladů, nebo podle krizí, kterým se podaří předejít?
